创新思路、改进措施推进党建工作与转变作风、服务经济发展紧密结合

县国土资源局围绕全县党建工作中心，不断改进工作方式方法，提高服务水平、服务能力、服务质量、服务效率，树立了国土资源管理的良好社会形象。通过努力提高党建水平，从而带动和促进了党组织各项工作整体上水平，上台阶。

　　狠抓干部队伍建设，强化班子统筹能力。把干部队伍建设作为提升党建水平的重要突破口，着力抓好抓实队伍建设，通过选优配强健全党委组织机构，成立三个党支部，解决有人管理，有人干事问题，提高班子队伍工作能力。建立一手抓业务管理、一手抓党建工作的 "一岗双责" 党建工作责任制，提高党员的综合素质，增强党员的党性意识，引导党建工作向更好更优方面转变。

严把党员发展关口，提高队伍整体素质。严格按照 "坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展" 的方针，制定全局党员发展规划和年度计划，明确目标要求、严格发展程序，要求入党积极分子提高认识，明确态度，坚定信念，不断提高党性修养，尽快掌握党的基本知识，端正入党动机。

创新党建活动载体，激发党建工作活力。按照年初党建工作计划，局党委每月一次政治学习；参观廉政教育基地，重温党的光辉历程；在国土服务大厅设置党员先锋岗、党员志愿者服务岗位；积极参加上级机关组织的征文、演讲、体育比赛等活动，创新党建活动载体，激发党建工作的活力。不断激励党员干部在工作中充分发挥先锋模范作用，提高党组织的凝聚力和战斗力。在重点领域构筑防火墙，打造反腐倡廉的铜墙铁壁，不断转变工作作风，优化用地环境，用实际行动为群众办事，为群众谋利。

规范党建廉政工作，建立健全监督机制。各股室、各单位坚持严格要求自己，把日常业务工作、党建工作和党风廉政工作等内容贯彻到日常学习工作中去。严格按照上级要求规范自己的言行，按照规章制度办事，时刻警醒自己，牢固树立廉洁从政意识，把精力、本领、学习集中在工作上。同时，局纪委对全局纪律进行不定期的检查，并对检查情况及时通报，通报结果与干部职工的年终评先评优相结合。通过制度约束和健全监督机制调动干部职工的工作积极性，激发干部职工的工作干劲，增强干部职工责任心、进取心。

　 切实转变工作作风，严格规范服务行为，积极服务全县经济发展。明确每天有带班领导和协办员，专门为前来办事的企业、群众提供接待受理、咨询答疑、全程导引、办结回复等服务，确保企业和群众办事 "零障碍" 。围绕改进和提高服务水平,加大首问负责制、一次告知制等为民服务制度的执行力度。规定对企业申请办理的事项，经办人员必须一次性告知所要办理事项的材料、程序、时限和要求，开辟绿色通道，统一受理，特事特办、限时办结，为企业创造良好的投资环境；积极争取省市用地报批调剂指标，积极做好项目用地报批组卷工作，对每一套项目用地资料，分别定人员、定责任、定质量，限时办理；对已上报至市局和省厅的用地报件，及时加强与市局、省厅相关审批业务科（处）室的沟通，做好报批跟踪服务。