县旅游局：狠抓机关作风建设 优化旅游发展环境

　　为进一步加强机关组织纪律，改进工作作风，提高行政效能，县旅游局多措并举，加强机关工作作风建设，为我县旅游发展环境营造良好的氛围。
　　该局以强化素质为重点，把学习教育作为机关干部队伍思想政治建设的首要任务，狠抓政治理论和业务知识学习，严格落实中心组学习、 "三会一课" 、机关日常学习等制度，结合解放思想大讨论活动，积极营造了全员抓、全年抓学习的良好氛围，促进干部职工综合素质和工作能力的提高；以制度建设为重点，完善内部管理制度，做到内容与时俱进、方法适用，进一步推行和完善 "首问负责制" "服务承诺制" "限时办结制" "责任追究制" 等制度，强化制度执行力和约束力，坚持用制度管权、用制度管人、用制度管事，以制度建设促作风转变；以提高效能为重点，按照菜单式分解、契约化管理、审计式验收、公开化奖惩的要求，将全年工作任务分解到每位班子成员、每个职能股室以及每个人。细化量化每项工作，分别制定出任务书、路线图、时间表，定期调度，强化督导，确保落实到位。开展 "比干劲、比作风、比服务、比贡献" "向八小时要效率" 等活动，推动工作落实；以推动发展为重点，把机关作风建设与旅游发展和具体工作相结合，从领导班子到普通干部职工，都选定旅游发展中的重点难点问题开展调研，为促进发展谋划举措、研究对策，奖励改革创新，注重工作实绩，在系统内大兴调查钻研之风、崇尚实干之风、勇于担当之风、文不过夜之风、干净干事之风，使 "夙兴夜寐、激情工作" 成为努力工作的新常态。