多措并举，保护劳动者合法权益

多措并举，保护劳动者合法权益。源头治理，正规秩序保基本。加大日常巡查力度，督促企业建立职工名册、考勤登记、工资发放表等管理台账。累计检查用工单位273户，监督7600余名新入职的劳动者依法签订劳动合同。重点突破，加大追讨保民生。以非建筑企业拖欠农民工工资案件为突破点，多方取证，追根溯源，理清案件脉络。以事实为依据，以法律为准绳，耐心细心沟通，共为1884名非建筑企业农民工追回工资1360万元。综合协调，牵头抓总保工资。发挥县保障农民工工资领导小组办公室综合职能，协调各欠薪单位主管部门共同做欠薪单位工作。以建筑企业拖欠农民工工资案件为重点，综合运用黑名单曝光、保险促缴、移交司法等多种措施，确保农民工工资按时足额发放。共为1205名建筑企业职工追回工资1700万元。统筹推进，应急周转保稳定。共下达劳动保障询问通知书27份，限期整改指令书19份，行政处理决定书4份，行政处罚决定书6份。申请法院强制执行3起，查处欠薪逃匿案件1起。严格落实 "应急周转金制度" ，使用600余万元政府应急周转金，为500多名欠薪困难农民工群体发放生活救济金，缓解他们生活、患病、子女上学等实际困难