为了统筹安排好暑期工作,7月2日大蒲河镇召开镇村两级会议,就暑期各项工作,进行安排部署,要求集思广益,多措并举强力推进暑期各项重点工作,确保完成工作任务不缩水。一是组织开展暑期工作完成情况梳理自查。由分管副职牵头,各村及各部门,对照《2017年暑期重点工作任务分解表》,认真开展暑期工作落实情况梳理,分单项、分部门撰写阶段工作总结和下步工作安排,列出问题清单,明确成绩和差距,找准问题,分析原因,制定整改措施。二是建立整改台账,突出抓主抓重。根据各部门工作梳理情况,专题讨论分析,制定问题整改时序表,明确工作责任人。将党建工作、垃圾治理、信访稳定、防汛工作、 "一问责八清理" 、基层 "微腐败" 等工作下达到各村各部门,要求将每项工作都看做是一项政治任务,不折不扣的执行。三是强化过程考核,严格兑现奖惩。严格按照《2017年大蒲河镇机关管理制度》和《村干部绩效考核办法》等文件要求,分月统计各村、各部门工作人员工作落实情况,兑现奖惩制度,对工作推进不力、成效甚微的村或个人,采取主要纪委约谈、领导个别谈话以及与年终评先表优挂钩等方式,确保在规定的时间内完成各项目标工作。四是定期通报进度,倒逼工作落实。为加快进度、完成任务,镇政府每周例行召开机关干部会,每月召开镇村两级会议,各分管副职汇报工作进度,村干部、包村干部汇报村级工作落实情况。在镇村范围内评先进、树典型,使全镇形成比学赶超、奋勇争先的工作氛围,强力有序地推进各项工作的开展。